États-Unis : Le géant des supermarchés Walmart supprime des dispositifs visant à lutter contre les discriminations au travail
Après Ford et Jack Daniel’s, c’est au tour des supermarchés Walmart, premier employeur privé aux États-Unis, de rejoindre la liste des entreprises et institutions ayant réduit drastiquement leurs programmes pour lutter contre les discriminations au travail.
Après Ford et Jack Daniel’s, c’est au tour des supermarchés Walmart, premier employeur privé aux États-Unis, de rejoindre la liste des entreprises et institutions ayant réduit drastiquement leurs programmes pour lutter contre les discriminations au travail.
